Company:

Marsh

Description:

Młodszy Broker / Młodsza Brokerka Ubezpieczeń Majątkowych

Stanowisko jest zlokalizowane w Warszawie i ma charakter hybrydowy – wymagamy pracy z biura 3 dni w tygodniu.

To propozycja dla osób, które zdały egzamin brokerski albo są już bardzo blisko jego zdania i chcą rozwijać się dalej, ucząc się od doświadczonych brokerów. Jeśli interesują Cię ubezpieczenia majątkowe, współpraca z klientem i praca, w której Twoje pomysły przekładają się na konkretne rozwiązania — może to być idealne miejsce dla Ciebie.

Dołącz do Marsh i wspieraj klientów korporacyjnych w tworzeniu skutecznych, dopasowanych do ich potrzeb programów ubezpieczeń majątkowych.

Marsh to globalny lider w obszarze ubezpieczeń i zarządzania ryzykiem. Działamy w ponad 130 krajach i zatrudniamy blisko 45 000 osób. W Polsce mamy ponad 200 pracowników, w tym 173 brokerów w Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Wrocławiu i Gdańsku oraz brokerów reasekuracyjnych. Jako Grupa Marsh po raz dziewiąty z rzędu zajęliśmy 1 miejsce w rankingu polskich brokerów ubezpieczeniowych przygotowanym przez „Miesięcznik Ubezpieczeniowy” (2026).

Stań się częścią zespołu, który promuje innowacyjność i doskonałość, czerpiąc inspirację z naszej współpracy z Formułą 1 — gdzie szybkość, precyzja i praca zespołowa decydują o sukcesie! To środowisko dla osób, które chcą rozwijać się w gronie najlepszych ekspertów.

Twoje zadania będą obejmować:

• obsługa klientów korporacyjnych w obszarze ubezpieczeń majątkowych,
• analizę potrzeb biznesowych klienta i identyfikację ryzyk ubezpieczeniowych,
• śledzenie trendów rynkowych i dzielenie się wiedzą z klientami,
• udział w negocjacjach warunków polis,
• współudział w procesie tworzenia i odnowień programów ubezpieczeniowych oraz budowania najlepszych rozwiązań, obsługa międzynarodowych programów ubezpieczeniowych z pozycji biura serwisującego
• wspieranie działań, które pomagają rozwijać portfel klientów.

Szukamy osoby, która:

• chce rozwijać się w obszarze szeroko pojętych ubezpieczeń majątkowych
• ma wyższe wykształcenie,
• ma zdany egzamin brokerski lub planuje go zdać w najbliższym czasie,
• ma pierwsze doświadczenia w ubezpieczeniach, w firmie brokerskiej, ubezpieczeniowej,
• dobrze organizuje swoją pracę i potrafi działać samodzielnie,
• lubi kontakt z ludźmi i potrafi budować dobre relacje z klientami,
• komunikuje się jasno i skutecznie, także w negocjacjach,
• dobrze zna język angielski
• bardzo dobrze zna pakiet MS Office (środowisko Windows).

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie we współpracy z klientami międzynarodowymi,
• ciekawość, inicjatywa i chęć szukania nowych rozwiązań.

Dlaczego warto do nas dołączyć?

• dajemy możliwość nauki i rozwoju pod okiem doświadczonych ekspertów,
• pracujesz przy ciekawych projektach i realnych wyzwaniach,
• działasz w zespole, w którym liczy się współpraca, otwartość i dobre relacje,
• masz dostęp do szerokich możliwości rozwoju w globalnej organizacji,
• oferujemy pakiet benefitów i środowisko pracy, w którym można się rozwijać i dobrze czuć na co dzień.

Jeśli chcesz rozwijać się w Marsh i pracować przy projektach, które mają znaczenie — czekamy na Twoje zgłoszenie.

Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.