Werkstudent:in HR

Hier ist Dein Können gut angelegt

• Du unterstützt im Recruiting – von Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement bis zur Interviewkoordination und Kommunikation mit Kandidat:innen.
• Du begleitest unsere Onboarding- und Offboarding-Prozesse und sorgst dafür, dass neue Kolleg:innen einen professionellen und gut organisierten Start haben.
• Du wirkst bei unseren Employer-Branding-Aktivitäten mit und entwickelst gemeinsam mit uns Ideen, wie wir uns als Arbeitgebende authentisch und attraktiv präsentieren können.
• Du unterstützt bei der Erstellung von Reports, Auswertungen, Excel-Übersichten und Präsentationen und hilfst dabei, relevante People-Daten strukturiert aufzubereiten.
• Du bist Ansprechperson für organisatorische Fragen unserer Mitarbeitenden, zum Beispiel zu Benefits oder internen Prozessen, und sorgst für eine freundliche und verlässliche Bearbeitung.
• Du behältst offene Aufgaben, Termine und Fristen im Blick und hilfst uns dabei, dass Themen zuverlässig umgesetzt und abgeschlossen werden.
• Du recherchierst zu People- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und bereitest Informationen verständlich und strukturiert auf.
• Du arbeitest an Projekten, Policies und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse und Employee Experience mit.
• Du unterstützt bei interner Kommunikation, Präsentationen und weiteren Themen rund um unsere Unternehmenskultur.

Das ist Dein Fundament

• Du bist aktuell immatrikuliert, idealerweise in Wirtschaftspsychologie, Psychologie, BWL, Human Resources oder einem vergleichbaren Studiengang.  
• Du arbeitest sehr strukturiert, sorgfältig und zuverlässig. 
• Du hast eine ausgeprägte Serviceorientierung und Freude daran, Kolleg:innen bei ihren Anliegen freundlich, verbindlich und lösungsorientiert zu unterstützen.
• Du denkst mit, übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben und hältst offene Themen selbstständig nach. 
• Du wartest nicht bei jedem nächsten Schritt auf eine neue Anweisung, sondern arbeitest proaktiv und fragst nach, wenn etwas unklar ist. 
• Du kommunizierst professionell, offen und wertschätzend sowohl auf Deutsch- als Englisch; beide Sprachen sind zwingend erforderlich.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office. Erste Erfahrungen mit dem HRIS Personio sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Du kannst verbindlich dienstags arbeiten. Deine weiteren Arbeitszeiten stimmen wir flexibel mit dir ab.  

Hierauf kannst Du bauen

• Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum.
• Individuelle Förderung mit Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
• Offenes, herzliches Miteinander und ein tolles Team.
• Modernes Büro mit direktem Domblick und Terrasse mitten in der Kölner City.
• Lounge-Bereich mit Koro-Snacks, Matcha Latte, Siebträgerkaffee und frischem Obst.